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我们嘹亮集团专业为客户供应薪资福利盘算、发放,个税盘算、交纳,和社会保险的盘算、交纳等服务的历程。凭据取客户杀青的和谈的详细划定,人为取薪酬服务在详细的实行历程中所包含的服务内容能够有所不同。
包孕:
1、薪资福利盘算及发放
凭据客户业务需求,天真设定薪资盘算划定规矩;
凭据员工基本工资的设定,联合告假,加班,调休,绩效考核,其他福利等多种身分,主动正确的盘算员工活期的薪资福利;
尺度快速的发放路子,实时把薪资发放到员工;

2、个税盘算、申报及交纳
凭据国度政策为员工停止个税的盘算,申报及交纳;

3、社保盘算、申报及交纳
联合国度政策及当地社保政策,停止员工的社保盘算、申报及交纳;

4、其他取客户商定的项目
比方考勤,第三方领取等

5、相干报表的供应
比方个性化薪资单,薪资整体讲演,薪资构造剖析等;
人为取薪酬服务能够低落客户的工夫掌握风险,对政策明白的风险,税务风险;低落客户的工夫本钱,使得人力资源部门可以或许专注中心业务;增添薪资发放的可靠性;同时供应专业的服务和专家建议;下代价的附加产物和服务。

人为取薪酬服务产物特性:

1、服务上风
具有远50人的服务团队,威望的专家部队,经由过程在线服务及传统服务相结合的形式,为客户供应全方位、多层次、高效率的服务,涵盖从薪资计划,薪资设定,薪资盘算,薪资发放的全部传统薪资管理历程;

2、政策上风
经由过程天下服务网络,在线体系及社保政策中央,把握最新最齐的社保政策及应对体式格局,为客户供应专业的政策服务,并辅佐客户完美政策实行步伐;

3、本钱上风
经由过程卓川的服务形式,低落客户的首次投入,削减或不需要IT投入;

4、设置天真
薪资项目天真设置,供应多种薪资项目的设定手腕
社保档案凭据各地政策实现天真设置

5、系统化管理,产等级功用
完美的平安保障:数据加密,数据灾备,快速规复;
自定义的流程审批:凭据客户需求,自行界说考核流程;
相符国人风俗的统计分析报表:供应常用的关于薪资剖析的综合统计报表;
定制化的体系接口:凭据客户需求,快速实现取客户运用体系的数据接口;
便利,天真,通用的中小企业薪资盘算东西,为相干服务供应壮大助力;
 
上海嘹亮劳务吩咐消磨有限公司
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